삼성 전자 사장 | [여의도튜브] \”상상 이상 파격대우\” 삼성 임원되면 달라지는 조건들 141 개의 정답

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자산 총액 기준 국내 재계 서열 1위, 시가총액 기준 글로벌 18위인 기업이 있습니다. 바로 삼성전자인데요. 이 삼성전자의 ‘임원’이 된다면 어떤 혜택이 있을까요?
아나운서: 문정선
영상콘텐츠: 조현석
기사콘텐츠: 백승기
기획: 강인형 백승기
총괄: 정미경
제작: MTN 머니투데이방송
#삼성임원 #연봉 #혜택
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고동진(기업인) – 나무위키

2001년, 삼성전자 정보통신총괄 유럽연구소 (상무보), 무선사업부 개발부 실장 부사장까지 약 15년 동안 정보통신분야에 종사해 왔다. 신종균 사장이 …

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Source: namu.wiki

Date Published: 8/25/2021

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삼성전자 깜짝 발탁 최연소 사장…알고보니 40대때 반도체회사 …

삼성그룹 6명 사장 승진자 중 가장 어려 45살때 동부하이텍 대표 거친 반도체통 시스템 반도체 사업서 활력소 역할할 듯.

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Source: www.mk.co.kr

Date Published: 2/8/2022

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삼성전자, 대표이사 전원 교체…신임 대표에 한종희·경계현

삼성전자 새 대표이사에 오르는 한종희 삼성전자 영상디스플레이사업부장(왼쪽)과 경계현 삼성전기 사장. 삼성전자 반도체·가전·모바일 부문의 기존 …

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Source: www.donga.com

Date Published: 10/14/2021

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삼성전자, 3인 대표이사 전원 교체…한종희·경계현 투톱 체제로

삼성전자는 7일 이같은 내용을 골자로 회장 승진 1명, 부회장 승진 2명, 사장 승진 3명, 위촉업무 변경 3명 등 총 9명 규모의 2022년 정기 사장단 인사를 …

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Source: zdnet.co.kr

Date Published: 3/5/2022

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[여의도튜브] \”상상 이상 파격대우\” 삼성 임원되면 달라지는 조건들

주제에 대한 기사 평가 삼성 전자 사장

  • Author: MTN 머니투데이방송
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  • Date Published: 2020. 1. 22.
  • Video Url link: https://www.youtube.com/watch?v=KLLq6IiDH88

삼성전자 깜짝 발탁 최연소 사장…알고보니 40대때 반도체회사 CEO 된 사나이 [인사이드 아웃]

박용인 삼성전자 사장

[인사이드아웃] 최근 삼성전자 인사에서 30대 상무 4명, 40대 부사장 10명이 나왔다. 직급이나 연차에 관계없이 성과를 내고 성장 잠재력을 갖춘 인물을 과감히 발탁했다는 게 삼성전자 설명이다.그런데 삼성전자 사장 승진자 중에선 이미 40대에 CEO(최고경영자)를 했던 발탁 인사의 주인공이 있다.박용인 삼성전자 DS부문 시스템LSI사업부장(57)이다. 그는 올해 삼성그룹 사장 승진자 6명 중 가장 젊은 1964년생 용띠다. 사장 진급 동기인 김수목 삼성전자 세트부문 법무실장과 장덕현 삼성전기 대표도 용띠다.박용인 사장은 연세대 전자공학 학·석사 졸업 후인 1987년 LG반도체(현 SK하이닉스)에서 첫 직장생활을 시작했다. 10년 이상 순탄하게 반도체 개발에 매진했다. 하지만 LG반도체가 현대반도체에 흡수합병당하면서 회사를 그만뒀다.1999년 아날로그 반도체 분야 글로벌 기업인 텍사스인스트루먼트(TI)로 이직했다. 그는 20년 이상 아날로그반도체 설계와 공정을 연구한 엔지니어다. 데이터 컨버터 분야 권위자로, 특허도 28개 갖고 있다.TI에서 승승장구하던 박용인은 2007년 동부하이텍(현 DB하이텍)에 합류했다. 직급은 부사장이었다. 그의 나이 43세 때다. 당시 파격 인사였다.그는 2009년 동부하이텍 반도체부문 총괄 부사장에서 사장으로 승진하며 대표이사(CEO)가 됐다. 45세 때다. 당시 동부그룹 역사상 최연소 CEO였다.박 사장은 2014년 동부하이텍을 떠나 삼성전자로 갔다. 그는 삼성전자에 입사한 후 LSI개발실장, 센서사업팀장, 시스템LSI전략마케팅실장 등 시스템LSI사업부 내 주요 보직을 역임했다. 삼성전자 측은 박 사장에 대해 “비메모리 사업의 다양한 경험을 바탕으로 시스템 반도체 사업 성장에 새로운 활력을 불어넣을 것으로 기대된다”고 밝혔다.삼성에 LG반도체 출신은 박 사장만이 아니다.전영현 삼성SDI 부회장은 1991년부터 1999년까지 LG반도체에서 일했다. 그는 최근 부회장으로 승진했다.한편 올해 연말 재계 인사에서 박 사장처럼 40대에 사장 타이틀을 달게 된 임원이 있다. 오너 경영인을 제외한 10대그룹 사장 승진자 중 40대는 노종원 SK하이닉스 사업총괄 사장(46)이다. SK하이닉스는 박 사장이 첫 직장생활을 했던 LG반도체가 현대반도체와 합쳐져 만들어진 회사다.재계 관계자는 “반도체 업종은 기술 변화에 민감하기 때문에 기술 전문성을 갖춘 40대 임원들의 승진 기회가 타업종에 비해 많다”고 설명했다.[정승환 재계·ESG 전문기자][ⓒ 매일경제 & mk.co.kr, 무단전재 및 재배포 금지]

삼성전자, 대표이사 전원 교체…신임 대표에 한종희·경계현

삼성전자 새 대표이사에 오르는 한종희 삼성전자 영상디스플레이사업부장(왼쪽)과 경계현 삼성전기 사장.

왼쪽부터 정현호 사업지원T/F장 부회장, 최경식 신임 삼성전자 세트부문 북미총괄 사장, 박용인 신임 삼성전자 반도체 부문 시스템LSI사업부장 사장

왼쪽부터 김수목 신임 삼성전자 세트부문 법무실장 사장, 박학규 신임 삼성전자 세트부문 경영지원실장 사장, 강인엽 신임 삼성전자 반도체 부문 미주총괄 사장

삼성전자 반도체·가전·모바일 부문의 기존 대표이사 3명이 모두 대표직을 내려놓는다. 새 대표이사로는 이번에 부회장으로 승진하는 한종희 삼성전자 영상디스플레이사업부장(사장)과 경계현 삼성전기 사장이 오른다. 기존 가전·모바일 부문은 세트(완제품) 부문으로 통합한다.삼성전자는 7일 이 같은 내용을 담은 2022년 사장단 정기 인사를 발표했다. 이재용 삼성전자 부회장이 지난달 24일 미국 출장 귀국길에서 “시장의 냉혹한 현실을 직접 보고 오게 되니 마음이 무겁다”고 토로한지 13일 만이다. 정보통신기술(ICT) 신산업 투자를 본격화하고 제조기업 삼성에서 ‘뉴 삼성’으로의 변신을 이루기 위한 신호탄으로 읽힌다.한종희 신임 삼성전자 대표이사 부회장·세트 사업부문장은 삼성전자 대표이사 겸 통합된 세트 부문의 부문장을 맡는다. 한 부회장은 TV 개발 부서에서만 30년 가까이 근무한 엔지니어 출신 경영자로 삼성전자 TV 15년 연속 세계 1위 신화를 쓴 주역 중 한 명으로 평가받는다.경계현 신임 삼성전자 대표이사 사장·반도체 사업부문장은 반도체 설계 전문가로 삼성전자에서 D램 설계, 플래시개발실장, 솔루션개발실장 등을 역임하며 메모리 반도체 개발을 주도했다. 지난해부터 삼성전기 대표이사를 맡아 기술 경쟁력을 끌어올리며 역대 최대실적을 견인하는 등 경영 역량을 인정받았다.정현호 삼성전자 사업지원TF장(사장)은 부회장으로 승진한다. 중장기 사업 전략 수립 지원, 삼성전자 및 전자계열사간 시너지 발굴 등을 통해 사업 경쟁력 강화를 지원해왔다.최경식 신임 삼성전자 세트부문 북미총괄 사장은 구주총괄 무선담당, 무선사업부 북미PM그룹장과 전략마케팅실장을 역임한 영업 전문가다.박용인 신임 삼성전자 반도체 부문 시스템LSI사업부장 사장은 동부하이텍 대표 출신으로 2014년 삼성전자 입사 후 LSI개발실장, 센서사업팀장, 시스템LSI 전략마케팅실장 등 시스템LSI 사업부 주요 보직을 역임했다.김수목 신임 삼성전자 세트부문 법무실장 사장은 삼성전자 법무실, 준법경영실 등을 거치며 각종 법무이슈 대응에 기여했으며 송무팀장으로서 차별화된 법률지원 및 법무역량 제고를 이끌어왔다.박학규 신임 삼성전자 세트부문 경영지원실장 사장은 삼성전자 VD사업부 지원그룹장, 무선사업부 지원팀장, SDS 사업운영총괄, 삼성전자 DS부문 경영지원실장 등을 역임하며 회사 발전에 기여해 왔다.강인엽 신임 삼성전자 반도체 부문 미주총괄 사장은 2017년 5월 LSI사업부장으로 보임된 이후 기술 리더십을 바탕으로 시스템LSI 비즈니스를 성장시켜 온 모뎀 개발 전문가다.그간 반도체 부문을 이끌어온 김기남 부회장은 회장으로 승진해 종합기술원의 수장이 된다. 삼성전자는 “반도체 사업 역대 최대실적과 글로벌 1위 도약 등 고도성장에 크게 기여한 공을 감안해 김 부회장을 회장으로 승진시키고 종합기술원 회장으로서 미래기술 개발과 후진양성에 이바지하도록 했다”고 밝혔다.삼성전자는 부사장 이하 2022년 정기 임원인사와 조직개편도 조만간 확정 발표할 예정이다. 삼성전자는 “이번 인사가 불확실한 경영환경을 극복함은 물론 미래준비에 집중해 글로벌 시장을 선도하는 초일류 100년 기업으로 새롭게 도약할 수 있는 계기가 될 것으로 기대한다”고 밝혔다.곽도영 기자 [email protected]서형석 기자 [email protected]

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